Create your own Culture

Die Kultur eines Unternehmens bildet einen kaum nachzuahmenden Wettbewerbsvorteil, der nicht nur auf die «gelebte» Kundenorientierung Einfluss nimmt, sondern auch den inneren Wirkungsgrad des Unternehmens durch weniger interne Reibungsverluste und Konflikte erhöht. In vielen Fällen ist es heutzutage auch das noch letzte grosse Potential für Produktivitätssteigerungen, da in vielen Unternehmen.

Gegenstand einer entsprechenden Kultur- bzw. Veränderungsbegleitung ist die Unterstützung in der klaren Formulierung der strategischen Ausrichtung, im Erarbeiten der dafür benötigten und gewünschten SOLL-Kultur im Unternehmen sowie der tragenden Befähigung der Belegschaft in der konkreten Umsetzung.

Die Cultureship-Themen:

Gemeinsam Klarheit in der strategischen Ausrichtung schaffen.

Etablierung der benötigten und gewünschten Kultur.

Befähigung der Führung in relevanten Handlungsfeldern.

Sie stehen gerade vor einem Projekt, welches kulturelle Themen oder Aspekte tangiert? Oder Sie brauchen eine fachkundige Antwort auf verwandte Fragen?

Dann nehmen Sie Kontakt auf.

Guy Pernet, lic. phil.

Inhaber & Geschäftsführer